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校园秋招大幕开启 毕业生心气儿有点高
作者: 时间:2014-11-14 阅读:

[导读]新学期开始,校园秋季招聘的大幕已然拉开。记者最近在一些学校采访中发现,虽然今年秋季招聘季开始的比较早,用人单位动作频频,但毕业生们尤其是名校的毕业生们似乎并不着急,谈的挺多,但真正落实到签约的没有几个。

新学期开始,校园秋季招聘的大幕已然拉开。记者最近在一些学校采访中发现,虽然今年秋季招聘季开始的比较早,用人单位动作频频,但毕业生们尤其是名校的毕业生们似乎并不着急,谈的挺多,但真正落实到签约的没有几个。 
随着近年来高校毕业生就业压力增大,各地各高校都针对毕业生就业采取了多项措施。而据记者了解,一些大公司一如既往,已经早早地开始进入校园“招兵买马”,像南开大学,截至目前已安排招聘会204场,比去年同期增加45.7%,最多一天达12场,平均每天4.3场;已经举办和预约的“双选会”12场,比去年增加7场。已发布招聘信息956条,比去年增加4.4%。 
名校毕业生:攥着offer找工作 
对于名校的学生来说,求职单位“没有最好,只有更好”,攥着offer(就业意向书)找工作早已不是什么新闻。为了求得份满意的工作,他们个个“忙的要死”。 
清华大学的小A告诉记者:自己暑假就陆续进行网上申请了。已经拿到某BAT(百度、阿里巴巴、腾讯)互联网公司offer的他目前在一家500强企业实习,想留任此公司的同时也在积极准备其他公司的网申和面试。 
人民大学电影学某硕士毕业生小B说:“目前网申了20多家公司,大概10个左右走到了面试程序,但只有3家通知我面试。”她介绍说:“我倾向互联网公司,但BAT都没有申请成功。班上有同学拿到了BAT的offer,但仍在继续找工作。” 
同样是人大,国际经济与贸易专业本科毕业生小C告诉记者:现在一家保险公司实习,但由于职位不稳定不考虑留任,这两天正在准备简历和网申。 
记者了解到,对于这些名校的毕业生来说,找工作并不是他们唯一的选择,因为他们当中的大多数都有保送的研究生或留学海外来“垫底”,应聘属于“无心插柳”,可一旦有机会,他们也会义无反顾。当然,他们现在的日程还是排得满满的,学校课程、宣讲会、网申面试以及准备考研、考公,“多线作战”。也许对于他们来说,找一份工作并非难事,难的是找一份好工作。 
普通高校毕业生:要求一点也不低 
相比于名校毕业生的“抢占先机”,浩荡的普通毕业生大军行动略缓,但要求并未降低:坐办公室、企业规模一个都不能少。 
北京联合大学本科毕业生齐同学告诉记者:目前投了40余家企业简历,大多是国企、央企和事业单位。在她看来,这样的工作稳定、有保障。目前为止,她投过简历的企业大多未进入面试程序,也无人通知她面试。“暂时不会考虑100人以下的小企业”她说。 
北京城市学院本科毕业生杨同学说:“目前还没开始准备,学校也没有相关的招聘信息提供。我每周去学校上两天课、去麦当劳上三天班。”对于未来,她说自己很迷茫,但却无能为力。“找了一些工作,很多公司要求我立刻上班,不知道他们是否正规。”杨同学补充道。 
记者通过与一些企业交流发现,今年,普通高校毕业生想求得职位并不是一件特别困难的事情,但高门槛的工作竞争激烈。无论是外企的招聘名额缩减还是国企、央企与事业单位的招聘严格化,都给渴望“坐办公室”、“拿高薪”的普通高校毕业生不小的压力。 
求职心态:男生多看前途 女性多重稳定 
经过调查记者发现,男生与女生对职业发展的预期整体上相差很大。相比之下,男生更关注自己未来的发展前景与目前的收入情况,女生更看重工作是否体面、环境是否良好。 
在记者采访的一些男性毕业生当中,A同学就表示:迈入职场的第一份工作,希望自己有大的发展平台和良好的升职空间。工作最好有挑战性,好可以让自己的能力得到快速提升。首经贸工商管理本科毕业生张同学也表达了相同的意思:公司与个人的发展才是最重要的。 
男性毕业生普遍要求更为广阔的发展平台与更为良好的升职潜力。相比于现阶段的稳定与收入,他们更看重将来。 
而在女生中,C同学告诉记者:找工作时会主要考虑稳定性,这种稳定性主要体现在收入和福利上。她本人并不想跳槽,所以第一份工作十分重要。齐同学表示:对于女生而言,体面是个重要的考虑因素,这牵扯到未来的家庭。杨同学说:“还是希望坐办公室吧,环境好些。餐饮行业太累,需要倒班的工作也不太适合女生。” 
可见,女性毕业生对企业福利、工作环境以及工作的体面程度更为看重。中国传统社会“男女分工”的观念在应届毕业生的求职心理中仍有体现。 
北京户口:老生常谈又不可或缺的话题 
能否解决北京户口是应届毕业生多少年来普遍关心的话题。随着北京城市人口的急速增长,人满为患已成不争事实,这致使户口发放门槛“水涨船高”。 
人大的B同学说:“希望就业时把收入问题交给男友,自己主要在北京户口上下功夫。”C同学也表示:“户口是在北京稳定生活的保障。” 
据记者调查,今年毕业生与往年并无太大变化,“北京户口”仍是外来毕业生就业时考虑的重大问题。很多毕业生表示,如能解决户口,工资低些也可以接受。 

 

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